很多员工在入职时，用人单位没有来得及与之签订劳动合同，或者用人单位违反劳动法不愿意签订劳动合同，该员工就已经辞去了工作。这种情况下员工是否有权取得相应的工资报酬呢?本文的小编就对“未签订劳动合同自动离职有工资吗?”这个问题进行详细解答，希望给对大家在工作过程中遇到此类问题时提供有效的解决方法。

　　未签订劳动合同自动离职有工资吗

　　没签劳动合同自动离职有工资。

　　(一)劳动者自动离职的，属于违法解除劳动合同，应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失的举证责任。对确实造成损失的，可以从工资中予以扣除。

　　(二)若用人单位随意扣除工资的，劳动者可以向当地劳动保障部门(劳动监察大队)投诉;或向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。